邮储银行河池市分行举办中层管理人员赋能培训班

为深入贯彻落实上级行教育培训工作部署，持续提升中层管理人员履职能力和专业素养，近日，中国邮政储蓄银行河池市分行成功举办中层管理人员赋能培训班。

本次培训采用远程集中授课方式进行，精准覆盖市分行各部门负责人、各一级支行领导班子成员（含二级改一级支行行长）等核心中层管理人员。

培训课程聚焦当前管理热点与实战需求，精心设置了四大模块：一是《当前宏观经济形势与金融政策分析》，助力管理者把握宏观大势，提升政策敏锐度与战略视野；二是《变革时代下的零售银行创新发展》，探讨零售业务转型路径，激发创新思维，应对市场挑战；三是《非人力资源经理的人力资源管理-金牌面试官》，赋能管理者掌握选人用人核心技能，提升团队组建效率；四是《管理心理学：心理学在企业管理中的运用》，解析员工心理与行为模式，提升团队管理效能与领导艺术。

通过系统化、高质量的课程学习，参训管理人员有效拓宽了知识视野，更新了管理理念，深化了对宏观经济、业务创新、人才管理及团队领导等关键领域的理解与实践认知。培训达到了预期目标，为提升分行整体管理水平和市场竞争力奠定了坚实基础。

下一步，邮储银行河池市分行将持续深化人才队伍建设，优化培训体系，聚焦核心能力提升，为分行高质量发展提供坚实的人才保障和智力支持。